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お〜こわ(恐い)

もちろん実話です。
飲み会で社員からA課長が某繁華街でビラまきをしていた。そのビラには政治的なメッセージが、ってのを聞いたとき、会社の金庫番であるA課長に間違いがあってはいけないと思い、調べた。
結果彼は某左翼テロ集団に所属していることが分かった。これはなんとかせねばと思案を重ね、幸いと言うかなんというか彼が社内不倫をしていた事実を突き止め、探偵を使って証拠写真を手に入れた。
金庫番にはあるまじき行為、ってことで首尾よく解雇にこぎつけることができたのは誠にラッキーであったが後日公安警察が来てAくんのことを根掘り葉掘り聴いて行った時には改めてぞっとした次第。

会社ってどんな奴がいるかわからんよー。

ではまたニャ。

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ふざけた出世

某上場企業の出世の仕方をご紹介。
この会社では取締役に引き上げてもらうには何よりも社長に気に入られることが肝要です。
仕事の出来不出来は二の次なのです。
その為にどうするか・・・社長を接待するのですよ。酒宴を設けて飲ませて食わせ、オベンチャラを並べ立てるのです。そうして社長にとって「憂い奴」になることを目指します。
まあそんな悪習慣が連綿と続いていることも十分問題なのですが、もっと問題なのはその酒宴に掛かる費用の出どころです。
そうです。なんと社内交際費を使っています。若手社員が稼いできたお金を自分の思惑の為に湯水のごとく消費していくのです。
そんな様子を横目で見ている社員たちも当然のごとく「いづれは俺も」と思っているでしょう。

とても健全な会社とは言えないですね。

ではまたニャ!

上場企業の取締役

今まで多数の上場企業の取締役を見てきた。
一般的な認識では、剃刀のように頭が切れて、人物温厚、会社の為に常に粉骨砕身・・・と言ったところじゃないだろうか。
しかし現実は大きく違うぞ。
私の彼らに対する印象は、傲慢、独りよがり、権力依存、事なかれ主義・・・というもの。
取締役というと企業では出世の象徴のように考えられている。そして会社員であればだれもがそこを目指して頑張ることだろう。
ところが彼らは取り締まりに就任した途端に、仕事のスタンスを180度変える。つまり今までイケイケの営業で成績を積み重ねてきた人は「数より内容」にこだわる。要するにたくさんの案件を抱えてもその中からトラブル臭のするものは徹底的に排除したいのだ。
なんといっても上場企業はゴシップが怖い。
そこそこの業績を維持しておればあとは自分の就任中「事なきを得る」ことに集中する。
取締役解任。というのが一番怖いのだ。
折角掴み取った栄光を部下の失敗でその責任を取る形で割を食うのだけは避けたい。

今日も日本中の取締役の方々はそんな思いで精進しておられることだろう。

ではまたニャ!

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年収1,000万円の結婚相手か・・・

よく女子が結婚相手に「年収わぁ、最低1,000万円でぇー・・・・」なんてことを言っちゃってくれますね。
では年収が1,000万円以上の方というのはどのくらいいるの?
なんと給与所得者全体の約6%です。
しかもそれだけの報酬を取る方々は応分に社会人としてのキャリアがあり、つまりお年寄りという訳ですね。まあお年寄りと言うと老人のイメージがありますが、概ね40歳代以上と申し上げておきましょう。
その年で社会的地位があり収入もある人が独身である可能性は極めて低いと言わざるを得ません。
つまり結婚を夢見る若い女性が年収1,000万円の男性と結ばれる可能性はほぼないと考えた方がいいでしょう。
では絶対に無理か?
いやいや、世の中絶対というのはありえないのですよ。
では残された微塵程の可能性とはどのようなものか?

@まず、40歳を過ぎても未婚の年収1,000万円の男性を探すこと。
 その方法については結婚相談所でも行って教示願って下さい。
 しかしちょっと待ってくださいね。40歳過ぎの高収入男性?・・・・私の経験からまず何か理由(瑕疵
 )があると見た方が宜しい。
 例えばホモであるとか、女性を見る目が極端に厳しいとか、マザコンであるとか・・・・いづれもいくら
 高収入でも「No、Thank you」でしょ。

A自分が超美人に変身すること。
 私は整形手術は基本的に賛成です。
 女性は容姿が人生を左右することがままあることは周知の事実です。
 上記のような「瑕疵」のない高収入男の目に留まればハートをゲットできる可能性はあります。

結局こうなるとハリの穴を通すような可能性を論じる不毛なお話になってしまいます。
つまり「己を知り、分相応を自覚し、拝金的な考えを捨てる」ということが間違いの少ない幸せをつかむ方法じゃないかと思われます。
夢のないしめくくりになりましたか・・・・申し訳ない。

ではまたニャ!
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